人力资源管理师
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    人力资源管理师

    关键字:人力资源管理师培训,人力资源管理师辅导,人力资源管理师训练

    学校价格: 网上优惠价: 关注度:846人
    总课时: 开班日期: 上课时段:  
    授课学校:成都力保职业技能培训学校
    上课地点:电话咨询

    人力资源管理师


    HR经理实战八大秘籍,经理人工作必须学习的工作技巧:

    招聘面试六问

    应对《劳动合同法》12个策略

    员工关系五大工作法

    8+1绩效量化模式

    高效人力资源管理三大工具

    员工激励十大工程

    员工离职原因及解决方案

    薪酬设计七步法

     

    人力资源管理师职业培训目的

    第一,帮助人力资源管理从业人员全面熟悉企业人力资源管理六大模块功能,系统掌握现代企业人力资源管理的理论和方法,加快提高人力资源管理从业人员的理论水平、专业素质和能力技巧,能胜任人力资源开发、管理等职业岗位,工作效率有显著提高。

    第二,能够通过国家劳动和社会保障部知识技能考核获取相应的资格证书。

     

    人力资源管理师培训对象:

    1、大专、本科院校人力资源、行政管理、工商管理、文秘等相关专业在读学生;

    2、在人力资源专员、助理岗位任职,但缺乏实际工作经验的人员;

    3、大专、本科院校法律、财务、英语等专业的在读学生培养自己成为复合型人才;

    4、在企业任职管理岗位,欲提升个人管理能力的人员;

    5、在职非人事岗位欲从事人力资源管理工作的人员。

    培训就上培训世界:http://cd.peixunsj.cn

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